仙界公务员升职手册 第64节(6 / 7)

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  做出突出贡献者,不光可以自己升职加薪,还可以惠及亲眷,即便已经做到了很高位置,没有合适的职位继续升级,也会干劲十足。

  由此可见,天界的人才奖励机制比她想像当中更加完善,只要好好办差,总会有意想不到的收获和所得。

  嫦娥对着知微问道:“这些日假期打算如何?我带你去岐山游玩可好?”

  知微对着嫦娥说了自己想要回家的打算,嫦娥有些失望地点了点头,道,“那这么说来,三日之后太阴星君特意款待衡泽仙君的宴会,你也不能来参加了吧?”

  “衡泽仙君?是那个斗部的二品仙君吗?我从前听容成仙君说过,他去了弱水之滨修补结界,如今可回来了?”

  修补仙界和魔界之间的结界是个又苦又难的工作,是天庭当中危险性最高的工作之一。

  知微一直觉得,这位衡泽仙君是最为值得崇拜的人。

  这样任劳任怨,默默守护万千生灵,才是天界真正的有功之臣。

  “真是太不巧了。”嫦娥仙子惋惜道,“微微你等下次有机会时,再一睹衡泽仙君的风采吧。”

  = =

  广寒宫仙官的培训期在九月到十一月之间,而知微如今成了仙君,不必再参与斗部每年的培训,而是拥有了三十天的可探亲长假。

  终于又到了可以回家的休假日子,知微提前用燕子笺给家里传信,道是明日一早就可以回家探望父母双亲,并且会有一个月的长假可以休息!

  夫妻两个接到知微的来信后都很高兴,陆霄直接将这两日定为了药店的休息日,打烊回家专心接待女儿。而唐楹也一早列出了菜单和愿望清单,尽可能地让知微度过一个开心的假期。

  第二日上午,正当他坐在紫藤花架下的躺椅上悠闲喝茶之时,听到外头有敲门声传来。

  陆霄起身开门,辨认了好一会儿道:“你就是楹楹的师父?钟……钟……”
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