神豪靠亏钱成文娱之光 第237节（5 / 7）
第一个是用业内顶尖纪录片团队, 这是最保险和稳妥的，可以保证纪录片质量的下限也在水准线之上，他个人也更倾向于这个。
第二个则是按照简总一向的用人口味来制定的“新人”计划。
不过这个所谓的新人团队也是去年刚斩获了纪录片大奖的制作团队, 只是资历稍浅，但是技术是过硬的。
但是考虑到新人团队发挥容易不稳定, 所以这个是次选。
第三个则是直接聘请两个团队，搞一个结合。
不过这样一方面增加了成本，另一方面又怕双方理念不合, 导致冲突, 但是如果能够磨合好，就会是黄金搭档。
这个方案的变数比较大, 沈岚也并不看好。
不过最终还是由简总来决定。
沈岚把这三个方案又从头到尾检查一遍之后, 确定没有任何纰漏, 又确认一下现在还是工作时间，这才发送给了简总。
等简知收到邮件的时候, 她恍惚觉得这和她想象中的把“背刺人们都发配出去之后”的“轻松愉快生活”有些不一样。
你们还是继承制的吗？走了一茬又来一茬？春风吹得都没有你们快！
简知悄悄把沈岚的邮件标注为红色等级, 决定以后重点提防, 这才开始点开内容看。
等看完内容之后她刚才的焦躁一下就消散了。
原来是来帮她亏钱了！早说嘛, 害得她白紧张了一顿。
一想到纪录片是个亏钱项目，简知马上就来了精神，仔仔细细地把三个方案又看了一遍。
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第二个则是按照简总一向的用人口味来制定的“新人”计划。
不过这个所谓的新人团队也是去年刚斩获了纪录片大奖的制作团队, 只是资历稍浅，但是技术是过硬的。
但是考虑到新人团队发挥容易不稳定, 所以这个是次选。
第三个则是直接聘请两个团队，搞一个结合。
不过这样一方面增加了成本，另一方面又怕双方理念不合, 导致冲突, 但是如果能够磨合好，就会是黄金搭档。
这个方案的变数比较大, 沈岚也并不看好。
不过最终还是由简总来决定。
沈岚把这三个方案又从头到尾检查一遍之后, 确定没有任何纰漏, 又确认一下现在还是工作时间，这才发送给了简总。
等简知收到邮件的时候, 她恍惚觉得这和她想象中的把“背刺人们都发配出去之后”的“轻松愉快生活”有些不一样。
你们还是继承制的吗？走了一茬又来一茬？春风吹得都没有你们快！
简知悄悄把沈岚的邮件标注为红色等级, 决定以后重点提防, 这才开始点开内容看。
等看完内容之后她刚才的焦躁一下就消散了。
原来是来帮她亏钱了！早说嘛, 害得她白紧张了一顿。
一想到纪录片是个亏钱项目，简知马上就来了精神，仔仔细细地把三个方案又看了一遍。
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