第七十五章突破口(2 / 5)

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  “宣传还是需要的,在一些专业性杂志上刊登广告效果好的多,关键是费用低的多。”

  “有道理。现在不妨谈的深一些……你在广告科工作的时候,公司每年的广告投入大致是多少?主要是什么形式?广告预算及执行的流程是什么?”

  “当时的广告费每年不足1000万元……主要是露天广告和报纸为主……但现在翻了好几倍了……”左云整理着思路,逐项回答了陶唐提出的问题。

  “按照你所说,刘书林即可确定广告费的投放?李珞同志不过问吗?”

  “表面上是不过问的。当然,需要他签字确认。我的意思时,部里研究广告费的使用时李副总没有参加过。”

  “公关费也是这样?”

  “原先并无公关费项目,是宋总上任后才设立的。据我所知,这部分开支是宋总亲自审批。”

  “左云同志,我接到一些反映,反映营销部在广告费及公关费的使用上存在不透明的问题,而且效果也不好。你认为存在吗?左云同志,请你相信,我之所以找你了解这些情况,基于两点,第一是相信你,第二是良心。我不允许红星公司存在损公肥私的现象。哦,还有,有人反映营销部按季度发放奖金,数额比较大……这种情况你了解吗?”

  “如果您指的是销售提成的话,至少延续十几年了。从上世纪末起,公司改革了营销管理,一线营销员的收入除保底工资外,主要来自于销售提成。相应地,营销部管理人员也沾点光……总额大约每年在一万至两万之间。除掉这个,没有奖金一说了。”

  “你去年拿了多少?我指的是你说的提成部分?”

  “1.5万。分两次发的,上半年7000,下半年8000。”

  “哦。你还没告诉我,你认为营销部存在损公肥私的情况吗?你放心,我就是了解一下,不要有任何思想负担。”

  “我不好说。但刘书林比较霸道,关于费用支出,基本没有上过会……”

  “就是说你没有参与过。对吧?那么,审计过吗?”

  “每年都有例行的审计。但没有公布过审计结果。”
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