第二百二十章能言善辩(2 / 4)

投票推荐 加入书签 留言反馈

  “什么事?”徐董事长问道。

  “先前秦副总说,一切都是我信口开河,无凭无据,我是没有诸位颁布号令,让下头部门对部门职员网开一面的证据,可是,我并没有说,我没有这些职员缺勤早退的记录。”

  “王经理,不知道证据在哪?”马克勤这时候开口道,他可不信王小龙能拿到什么证据,这种事情,虽然不一定能做到绝对干净,但是王小龙要想找到证据,也不是那么容易的。

  “对啊,王经理可别拿个假证据来哄骗我们,如果是那样,我赵某可不会让王经理继续在这个位置上坐。我要行使下董事的权利,投票开除王经理。”

  “众所周知,我们腾龙公司,从去年开始,实行的是打卡机器来记录员工的出勤记录。不过,由于公司一些制度上的疏漏,打开机器并没有每月都打开,与人事部人工统计的出勤率核对,公司发放工资,本来按规定是要以机器打开为根据,可是真实实行起来,就变成以人事部的统计为主了。”

  “那又怎么样?”秦贺一时没想明白这其中的茬子,只认为王小龙实在危言耸听,装作一副胸有成竹的样子。

  不过,做为公司的第二大股东,马克彬此时明白过来了。他没想到,王小龙居然想到用机器当证据,这样下来,在铁的事实下,一切狡辩都是无力的。

  在王小龙打出这副牌的时候,马克彬就知道,胜负已定,更何况,徐董事长这支老狐狸,刚才已经出来打圆场,为王小龙说话。

  “机器上记录的出勤,与人事部的记录,南辕北辙,根本对不上号。这难道不足以说明什么么?我这里有打卡机器的维护电话,需要我拨通电话请专人来将数据打印出来,给众位看么?”王小龙道。

  “这……!”众董事们都哑口无言。

  “后生可畏啊,哈哈。”马克彬这时候带头鼓掌,“我马某在公司呆了这么多年,很少夸赞过谁,今天看了王经理的表现,不得不说,我们这些人都老了,未来是属于王经理这些年轻人的。”

  其他董事都是人老成精,见马克彬鼓掌,也都纷纷鼓掌。这下子场上最难看的要数秦贺了。他看着马克彬那副丑陋的嘴脸心里气的肠子都绿了。

  “这马克彬真不是个狗东西,先前还拉拢自己,眼见形势不对,马上就跟自己撇清关系,向对方示好。”

  “的确。王经理才智过人,公司的确需要这样的人才。”徐董事长也赞赏的道。

  “先前王经理担任市场部经理的位置,在座的的诸位还颇有怨言,我想,如今大家见识过王经理的能力后,应该打消疑虑了吧。”马克彬一席话说完,那些董事们顿时心领神会的点头。
↑返回顶部↑

章节目录